Iniciamos com uma imersão profunda e diagnóstico, promovendo clareza sobre gaps e oportunidades da cultura atual e definição das bases para sua evolução e fortalecimento, e alinhada ao contexto da estratégia e desafios do negócio. Numa jornada colaborativa, foi construído o propósito, visão, valores e comportamentos. Símbolos e ritos da organização foram definidos, bem como guardiões da cultura, para garantir o alinhamento, engajamento e colocar a cultura em prática no dia a dia. Também realizamos uma Oficina de Improviso com os líderes, destacando a importância da escuta, presença e adaptabilidade.